第一篇：职校校长离任审计述职报告

　　自x年x月，我受上级组织委派，先后任x市职业中专副校长、党支部副书记等职，x年x月至x年x月，任校长、党支部书记。此期间，按照市委、市政府和市教育局党委的部署要求，深刻领会党的十六大、十七大会议精神，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针，用科学发展观统领全局，全面贯彻党的教育路线、方针、政策，狠抓政风行风建设，保持廉洁自律，围绕职业教育发展，开拓创新，灵活办学，落实科学发展观，带领学校走出了一条崭新的办学之路，实现了学校的跨越式发展，为建设经济强市提供了强有力的人力、智力支持。现述职如下：

　　一、加强政治学习，积极建章立制，始终坚持依法治校

　　打铁还须自身硬。要想当一个好校长，必须不断提高自身素质和领导能力。因此，不管工作多忙，也要挤出时间来读书看报，积极参加培训班，加强政治法制学习，努力提高理论修养、管理水平和领导艺术。带动学校干部职工加强学习进修，力争做学习型校长，带学习型班子，建学习型教师队伍，促进了整体素质的提高，为办好学校奠定了思想基础。

　　无规矩不成方圆。为使学校保持良好的运行机制，带领全校教职工共同参与建章立制，制订完善了《教职工工作制度》、《教职工考勤制度》、《教职工奖惩办法》、《学校财务管理制度》、《学校财务报销制度》等一系列规章制度，对领导干部、任课教师、职员岗位职责进行了明确界定，规范教职工的工作行为，确保责权利相统一。积极加大措施，保证了制度的落实，坚持民主治校，重大事务布告“一言堂”，均经办公会或教代会民主表决通过，特别是在住房、评先树优、职称评聘等热点、焦点问题上，主动发扬民主，接受群众监督，实施阳光操作做到公平、公正、公开、合理，杜绝暗箱操作。在财务方面，严格执行“收支两条线”，成立了民主理财小组，定期检查学校财务情况，及时公开。面对社会关心的学生收费问题，学校严格执行上级规定，实行“一证、一卡、两公开、四统一”，每个学期末，均通过学生向家长发放了“家长通知书”，公开了下学期学校收费情况，给学生、家长、社会一个明白，还学校和领导一个清白。群众满意，领导放心，从未发生人访、信访事件。

　　二、坚持开源节流，不断增加投入，全面增强办学实力

　　财政紧张是制约学校发展的重要因素。上任之初，学校财政赤字达x万元，加上未经的审计综合实验楼、男女生宿舍楼x余万元，总负债上千万元。当时，学校整体办公条件较差，社会吸引力不足，为尽快扩大办学规模，增强办学实力，带领学校一班人，认真分析现状，集思广益，迎难而上，科学决策，保持国有资产不断增值。

　　1、广开门路，挖掘资源，不断增强造血功能。一方面，积极争取国家项目建设专项资金和财政拨款。另一方面，及时了解上级政府对职业教育的扶持政策，大力发展校办产业，以服装专业学生实习实习基地为依托，创办了了省级校服定点加工厂，每年可为学校创收十余万元。第三方面，依托学校资源优势，对外联合，大力举办短期培训，不断提升办学效益。积极参与“农村劳动力转移的阳光工程培训”，共举办计算机、电气焊、服装工艺、驾驶员等农民工及城镇下岗职工培训班x个，培训x人，全部推荐安置工作，为社会稳定和社会主义新农村建设做出了积极贡献。积极促成联合办学，校企合作，做好了与机关、企事业单位的联合培训工作，与市公安局联合开展计算机技能培训，培训公安干警x人。与x交运集团x公司合作进行乘务员礼仪培训，培训x人次。与x乡镇中学合作开展信息技术培训，共计培训x人。承办了x市农村党员干部现代远程教育培训工作，已开办x期，培训乡镇及村级管理员x人，省委组织部及我市市委领导多次考察现场，对我校的工作给予了高度评价。加强与高职院校的联合办学，与x职大等高职院校合办的高职预科班，连续三年考生全被录取。挂牌成立了x广播电视大学学院，承办了中央电大开放式远程教育本、专科的学历教育，共培训学员z人。这些措施，增强了学校造血功能，不但给学校带来大量收入，同时扩大了社会影响。

　　2、严格管理，勤俭办学，努力打造节约型学校。为保持学校的良性发展，我们提出了“节约办校”的口号，严格财务管理，强化审批制度，压缩财务开支，能不花的不花，能少支的少支，把钱用在学校发展的刀刃上。在财物采购方面，采用集中采购制度，同时严格入库出库登记制度，层层把关，逐一落实。在基建、通讯、招待、用车、文印等方面，严格控制标准，限制价格，节约开支，杜绝浪费。在教学办公设施使用上，重视维修养护，延长设施的使用寿命，如专业器材，组织专业教师利用业余时间进行定期维护。办公设施则有后勤人员定期检修，实现了节能降耗。学校提倡奉献精神，长期开展“我为学校添砖瓦”活动，上任之初，由于受综合实验楼等建设工程的影响，学校到处是建筑垃圾，校园坑坑洼洼，我们组织教师开展义务劳动，清除建筑垃圾千余车，铺设实验楼、教学楼前后路面数千平方米，共节约资金二十万元。

　　通过开源节流，学校面貌发生了巨大变化，办学实力明显增强。先后建起了沿街办公楼、彩虹广场、学生厕所等设施，铺设了数条混凝土校园主路，新增建筑面积万余平米。新购数控机床 x台，建起数控加工室和数控编程室，扩大了数控技术专业办学规模。购买计算机x台，更新了所有微机室。建起了面积为x平方米的机械加工车间。通过筑巢引凤，引进x市新盛机械有限公司、x市瑞达模具厂进入车间联合办学，为学生提供了良好的实习条件。通过内涵发展，学校固定资产遽增，国有资产大幅增值，最终成为了我市职业教育的龙头学校。

　　三、 积极转变思想作风，努力加强廉政建设，共建稳定和谐新校园

　　1、抓好自身建设，发挥模范带动作用。己身正，有令则行;不正，虽令不从，也就是说，自己必须清正廉洁，才能政令畅通。我时时刻刻约束自己，为人要实在，为官要清正。加强了思想作风建设，认真开展批评与自我批评，以普通党员的身份积极参加民主评议活动，主动汇报思想，查找存在的问题，接受党员群众批评、监督。始终用科学发展观统揽全局，坚持立党为公、执政为民，顾全大局，工作带头干，困难主动上，担子抢着挑，责任主动担。自觉保持党的先进性和树立公道正派的形象，加强了廉洁自律。抓好了《廉政准则》、中经委的“四个不准”、六条新规定、廉洁自律三项制度和省委纪委有关规定的贯彻落实，做到了用车、住房、通信工具依照标准执行，杜绝了公款吃喝，清清白白做人，干干净净做事，赢得了大家的信任和支持，促进了校风、教风的根本好转，形成了良好的工作氛围。

　　2、加强思想教育，促进领导干部廉洁自律。一是利用行政例会、个别谈话等形式对党员干部进行经常性教育，利用近年来社会上发生的腐败案件作反面教材，进行警示教育，引导广大党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观，筑起思想道德防线，增强拒腐防变的能力，强化自我约束意识。二是严格管理。每学年的期中期末，都要对党员干部进行民主评议，综合考评，对先进人物、先进事迹及时总结表彰，对存在的不足之及时发现、处理。三是坚持民主集中制和集体领导。学校重大问题由集体讨论决定，防止发生内耗现象。四是针对领导干部廉洁自律问题召开多次民主生活会，大家摆问题、促团结、正党风，认真开展批评和自我批评，密切联系群众，关心师生疾苦，积极主动为师生办好事、办实事，树立了领导干部的良好形象，赢得了群众的信任。

　　通过不懈努力，学校各项事业保持了健康发展的态势，办学水平一直位于泰安市各职业学校前列，在校生保持在x人以上，综合效益不断盘升。学校顺利通过评估，跨入了国家级重点职业学校的行列，被认定为省教育教学研究基地、省中职毕业生就业服务中心培训基地、省电大学院、省农村劳动力转移“阳光工程”培训基地、信息产业部特有工种职业技能鉴定实训基地、北京松下彩管厂就业培训基地、江苏昆山开发区就业培训基地、 x市农村党员干部现代远程教育培训基地、x市中小学素质教育基地。先后荣获省首批“双证互通”试点单位、市骨干示范校、市职业教育先进单位、市十佳文明学校等荣誉称号。由于工作成绩突出，本人多次受到上级表彰，先后荣获市优秀教育工作者、市十佳文明校长、市第五批科技标兵、省职业教育先进个人等称号。

　　回顾过去，无比欣慰。我们克服了许多困难，争取了学校事业的快速发展。但是，总起来说，与上级领导和全校教职工们的希望和要求，还有一定差距。展望未来，信心百倍。职教中心的成立为我市职业教育的大发展，提供了可能和平台。作为职教中心新任校长，决心带领广大干部职工，把握好全国上下大力发展职业教育的形势，同心同德，顽强拼搏，加快发展，为职业教育的发展做出新的更大的贡献。

　　第二篇：中学校长离任述职报告

　　我叫xxx，男，xxx年10月14日生，汉族，中共党员。华中师范大学思想政治教育专业本科毕业，1988年8月参加教育工作。自1993年起，先后担任，2002年10月至2009年9月任某中学校长。

　　在任某中学校长的三年里，本人强化师德师风学习，践行“三个代表”重要思想，坚树服务理念，注重学校管理，堂堂正正做人，坦坦荡荡做事，扎扎实实工作，兢兢业业施教，始终以一个共产党员的标准严格要求自己，时时处处以身作则，严于律已，恪尽职守，为办好人民群众满意的学校而不懈努力。尤其在校务、财务管理上做到了公开、公正，处处为学校着想，点点为职工着想，为学校发展鞠躬尽瘁，为集体事业尽心尽意，不走人情，不谋私利，无愧于人，无愧于心。

　　一、以身作则，明白办事，使学校一班人讲团结、保持了较强的凝聚力和战斗力。

　　1、财务制度健全可行。制度是一切工作的保障。为了使学校的财务管理工作更加规范化、制度化、科学化，我任职之初，就与财务室的同志们一起对学校原制定的财务管理制度进行修订、补充、完善，使学校的财务制度更具针对性、可行性、可操作性，通过对财务制度的修订完善，为学校的财务管理工作规范化、细节化、上水平、上台阶提供了强有力的保障。

　　2、管理职责分工明晰。后勤工作是学校工作中不可或缺的，是常规工作正常开展的根本保障。为使这方面的工作做实做好，我任职后迅速成立了教代会、民主理财小组，我负总责，由副校长 主抓，报帐员 具体负责，民主理财小组进行监管。在日常的工作中，我将宏观调控权交于教代会、民主理财小组，小额采购、开支经理财小组核准，大额采购、开支由理财小组、教代会双双审核通过，并予以公示，自己决不私作主张;具体事务我放权于总务主任，由他亲自抓，只要是有利于学校发展、有利于改善职工工作、生活环境的，我决不横加干涉。但凡有教职工反映不合理的事情，我立即就组织相关人员进行调查核实，迅速改正。

　　3、食堂管理彰显特色。学校食堂2006年根据县教育局相关规定收回学校统管后，管理上我实行了“五签字”的制约签字制度(即：一张开支条据上有2位采购员、仓库保管员、分管副校长、校长)，层层落实，人人有责，不留管理死角，采取多种得力措施使食堂做的饭菜安全、卫生、干净、可口，价实质优，学生称心、家长舒心、群众放心。

　　4、学校建设工作有声有色。三年来学校的工程建设接踵而至，为了保证每项工程都能省钱、省时、省事的顺利实施，保质保量地如期完成，资金上由通过教代会选定的学校专门的财务人员严把关、细算帐，我绝不染指;质量上除了学校指派的专门负责的后勤工作人员外，我坚持在施工现场，详查细节，不遗疏漏。在今年暑期的校舍维修改造工程建设工作中，工程施工多久，我在工地多久，打桩、夯基、浇铸、砌砖、上板、粉刷等所有建筑环节都在我严密监督下实施，工程进度、工程质量都得到了县教育局领导的赞扬。

　　5、财务工作管理规范。三年来，学校收费规范，从未乱收、乱摊、乱要学生一分钱，收费文件、收费标准都在专栏里进行了公示。学校也从未乱订教辅资料，决不向学生推荐学习资料、推销学习用具。2007年春季，随着教育经费新机制的实施，学校在作好了相关预算的同时，广泛宣传，建起了固定性的新机制专栏，将相关文件和吴局长的信及收费标准等进行了张贴，营造良好的氛围;开学时，学校严格按新机制规定收费，保证了教育经费新机制的顺利实施。学校坚持收支两条线，在工作中我坚持政务、财务两公开，严格财经制度，落实一支笔制度，勤俭节约，用好学校的每一分钱，只要能将就着用的物品决不遗弃买新，必须开支的尽量少支，可有可无的尽量不支，不十分需要的坚决不支，不乱签条，不乱购物，不违规发补助、福利。每年年终学校都进行财务决算，将一年的收支情况经理财小组核算后向全校教职工公示。

　　6、“两免一补”规范、公正。三年来，学校的“两免一补”工作坚持了公开、公平、公正的原则，学校严格按要求按程序操作，详安排，细实施，成立了专门的评审小组，小组成员严格按文件规定筛查，严把受助对象申请关、审核关，确定的对象及时公示，按规定发放，使该工作无遗漏，从无上访案件发生。

　　7、强化固定资产管理。固定资产是学校开展教学 业务及其它活动的重要物质条件。在这一管理上，很多人长期不重视，存在着重钱轻物，重采购轻管理的思想。为加强这方面管理，我在平时的开支报销工作中，对那些该记入固定资产的都提醒、督促经办人及时进行固定资产登记，并不定期到财务室对校产进行核对，通过清查盘点，及时发现和堵塞管理中的漏洞，妥善处理和解决管理中出现的各种问题，确保了固定资产的安全和完整。

　　二、认真落实党风廉政责任制的要求，提高防腐防变能力，以“一身正气，两袖清风”为标准，做到严格各项纪律，时刻警醒，全力促进廉洁从政氛围形成。

　　三年来，我始终坚持廉洁奉公勤恳为校、清正廉明奉献为公，印证了一名合格共产党员的誓言。以身正人，以廉昭人，时时严格要求自己，勤政为工，不请吃，不吃请，不谋私利，不收别人钱财，拒绝一切商业贿赂。

　　“己不正难以正人”。因此，在工作和生活中，我始终以身作则，严于律己律他，严格用廉洁自律的规定约束自己，要求他人。三年来，我从未借、挪、占学校一分钱，开会、出差从未多报销一分钱，从未做过因公谋私的事情，没收受过任何教师、学生家长、学生的礼金和物品。本人也从未向学生推荐过任何一本学习资料、推销过任何一样学习用具或其它用品，更未向学校推销物品或介绍自己的亲友等卖物品给学校。只要涉及教职工利益、教职工关心的校务行为，都通过校务公开栏、会议等多种形式进行公开，凡重大、重要工作坚持校领导班子集体研究，民主集中，会议决定，增强决策的科学性、准确性，进而避免明显的重大失误。讨论研究工作时，我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵言路、不强制拍板作决定，在充分发挥民主的基础上，对重大问题决定做到有主见不主观、果断不武断。在学校建设、资金分配使用都坚持原则，严守纪律，不以任何方式向有关方面和个人施加影响，坚持不打一个招呼，不写一张条子，不接受一次宴请;在学校建设等项目的实施上，都经过集体讨论、决定，从不讲特殊，以领导身份自居。我还注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来，常念“紧箍咒”，早打“预防针”，浇注“防腐剂”，促使自己始终按照“为校、务实、清廉”的标准，严格要求自己，把精力集中在研究和解决实际问题上，把功夫用在抓好工作思路与措施的落实上，以实际行动杜绝以权谋私现象的发生。

　　为切实搞好廉政建设责任制工作，圆满完成县局下达的各项责任目标，我站在讲政治、讲大局的高度。坚持把廉政建设责任制摆在重要议事日程，定期学习党的理论知识，树起廉洁高效、勤恳务实、创新发展的干部形象，提高干部政治素质。先后完善了政务公开、接待、财务管理等一系列制度，把管理重点放在学校干部权力的运行上。重点完善财政纪律，出台相关制度。除会议、出差等公务活动外，工作期间一律在岗在位，从没“走读”或早出晚归现象。

　　回顾三年来的工作，困难虽多，但力度大，组织程度高，成绩一年比一年好。也有许多不足，如对外出教师出差标准把握不够严格;各别支出没有严格按预算要求去做;客餐开支也不小等。本人决心在今后的工作中认真对待，竭尽全力地去克服解决。

　　特此述职

　　第三篇

　　本人校长任期已满，现就任期内的工作向各位汇报如下：

　　一、个人基本情况

　　本人xxx，男，1963年3月出生，现年46周岁，大学专科学历，中共党员，现任xx学校党支部书记、校长，连续近两届县党代表，本届县人大代表，县书画协会会员，中学高级教师。本人1984年7月在xx学校参加教育工作，任初中物理、政治教学工作，兼任班主任;1985年9月调利店小学任数学、美术教学工作;1986年9月，调回xx学校初中部任物理、数学、美术教学工作，兼任班主任、团支书;1991年9月调利店中学任数学、美术、历史、生物、地理等教学工作，其间历任班主任、团总支书记、工会主席、教导主任、党支部书记等职;2005年8月调xx乡中心学校任校长、党支部书记、数学、美术教师。

　　二、聘期内工作情况：

　　1、理顺同事关系：我到xx学校任校长时，就要求处理两个举报事件，学生教师和领导者意见分歧较大，缺乏有效沟通。为此，我坚持以人为本的办学思想，教育育人，先育人心的工作思路，把全体教师的基本思想进行调查研究，形成团结一致的新格局。特别注重管理理论与实践的探索，将先进的管理理念融于自己的工作中。一年后，学校的教师的团结性得到了明显改善，现在全校教职工心往一处想，劲往一处使，时时见到教师们努力工作，我只是痛在心头，喜在眉梢，乐在嘴里，笑在脸上。

　　2、本人出生于高山农村特困家庭，对钱有着特别的感情，时时都在想钱的事情，特别是任校长来，更是无时不想着钱，但我深知：“财散人聚，财聚人散”的至理名言。学校是一个大家庭，教师们个个心中都有一杆枰，无法做到每一个人都满意，我坚持“岂能尽如人意，但求无愧我心”的工作态度。作为领导者，首先要相信群众，走群众路线，本人从来不在上级领导处说我校教职工的不足之处，只是向领导推荐我校的优秀教师和优秀事迹，有不足之处，我发现后立即处理，不能够等到上级来进行组织处理。那是要不得的，是要亏待各位的工资待遇的事情，千万做不得的。学校的经费是财政支付的，每一分钱都是人民的血和汗，我们相当珍惜，教职工福利待遇是无论如何也不能够违规操作的，必须在政策允许的范围内进行动作。确保校长在任心不慌，离任心坦然，几十年后也能够完全曝露在阳光下。

　　特别清楚的是，本人任校长期间，经费都是上级严格管理的，这点我非常满意。至于什么职业学校的招生宣传费用，我是能够在此向各位明确公布的，本学期的问题是新世纪总校和大成职业学校的还没有到位，否则早也处理好了。

　　关于伙食团的费用，我是严格要求管理人员多人共管，时时到伙食团去进行督查，月月将伙食团账目进行审查，按时组织工会开展相关活动，这两年来，老师们都特别喜欢工会赖主席了，只要听到赖主席通知了，各位都清楚什么内容了。

　　我是出差住了旅馆的按照规定范围内报销，没有住的就没有报销住宿费的，没有特别紧急情况都是坐公共汽车。出差搭了便车的车费也没有报销的，这点有兴趣的可以到张吉银处进行查询。出门在外，为了节省开支，晚上都不出门，怕遇到朋友多了会增加一些不必要的开支，自己工资无法承担，学校支付感觉不妥的。时时提醒自己在任时要考虑到离任时的审计简单一些。

　　3、抓教学质量的提高：学校工作中心是如何提高教育教学质量，现在的学校质量与效益联系相当紧密的，学校的学生数量就是教师岗位，没有学生教师何用?要吸引学生来校学习，我们xx学校的情况各位都非常清楚，每年都是由我去作恶人，将转来我校的学生尽可能的挡在校门外，现在看来教室多了，应该改观了。无论下学期校长是谁，我都真心的建议多收点吧，不要让那些慕名而来的学生和家长再伤心了，多学生就多钱，就多教师编制数量。人气就要先有人才有气的，学生多了教师才可能多，学校才可能发展得更好。那么多学生要想各种办法转来我校学习，成绩是在座各位教师辛勤工作的结果，是各位尽心尽责工人的成果。6月15日教师会上，我的体会中谈到了xx学校教师的爱岗敬业精神，乐于奉献的牺牲精神时，我是感动了的，是内心久久无法平静的。

　　xx学校是以质量多年优秀而闻名于县城的名校，质量就是学校的生命，特别是现在的交通条件改善后，上有利店中学老大哥学校注视着我们的学生生源，下有舟坝学校关心着我们的优秀学生。他们的中学都是县一类学校，档次高，引力强，而我们xx学校规模不大，九年一贯制学校，师资配备严重不足，在坐的中学教师中大部分是小学教师自己培养的。因此对教师的培养工作不能够只盼望教育局给我们了，要靠我们自己边培养边使用，使用中培养，培养中使用。

　　4、改善办学条件：学校要发展，办学条件必须不断改善，我在任期内，每年对学生课桌凳进行补充更换，几年来基本完成了一轮更换了。教师办公条件尽可能地改善，解决了午饭问题，落实了全部村小收编，让全体教师至少中午能够吃点热饭。解决了教学楼和教师宿舍楼多年来的漏水问题，至少再过两届校长任期也不会有问题了。完成了新的办公室饮水问题，基本解决了教师办公用电脑的难题。新建教学楼成为xx当地结构最牢、施工最先进，速度最快的工程，正在争取办理的是由报喜鸟集团资助的操场硬化工程，已立项建设的学生宿舍楼、伙食团和厕所建设工程。我们身在学校不知学校的变化，2009年6月17日沐川电视台记者来校时说：“xx学校的变化太大了，有点想不起原来的样子了”。如果各位还有原来的照片资料可以翻出来对比看看吧。

　　按照计划，暑假期间还要完成教室广播系统的设计安装工程，让每间教室和办公室都通广播，便于语语、英语教学和学生眼保健操的开展。

　　5、妥善化解学校有关危机：一个人的心情有起有伏，一个单位也是如此，顺利的时候，上级表扬，内部团结，有关部门个个称赞或者鼓励。不顺的时候，内部总是有些问题，或者说某些部门某些人总是想办法来找点事情给学校来显示他们的工作成绩和工作能力。这就是学校危机的化解问题，任期内遇到过一些事情，总是通过多方协调与努力化解了，感觉到是有贵在相助。学生出车祸的时候，有领导不分清红皂白就批评学校教育管理不到位，我据理力争，按照学校学生伤害处理条例的有关规定进行分析，得到了解脱。卫生监督执法大队来校检查伙食时，由于种种原因，他们感觉要拿我校来开刀，在通融不成，下达了处罚决定书的情况下，通过人大协调，杨尚乾主任明确要求不对的地方改了就是了，罚款就不说了。

　　学校偶有一些不顺的事情出现的时候，全体教师能够团结一致，共同面对，齐想办法，化解了种种学校危机。在此我真诚的谢谢各位的大力支持，让我这个校长顺利干到届满，今天还有资格来给各位作述职报告。

　　6、带头遵守学校各项纪律：纪律是胜利的保证，一个单位、一个集体没有纪律是什么事也办不成的。我深知纪律能否落实的关键就是领导者能否遵守，要求教师们做到的事情，我首先做到：考勤上任期内只迟到过一次，而且是按照规定扣了款的;要求教师们认真总结教育教学经验，形成文章，我是认真思考写了的，几年来形成了个人论文资料点滴近十万字，已编印成册;要求教师们爱岗敬业，我自己总是那么尽力地工作，总是为着学校大局发展着想，思考学校的发展大计，谋划着近期工作，远期打算;要求教师们积极参加教研活动，只要我能够抽时间都参加了各科教研会的，而且还认真写自己的思考材料，谈自己的看法，不一定正确，总是想把自己的想法说出来供大家讨论研究;要求教师们吃苦在前，享受在后，我就是尽可能自己的事情自己做，由于各位对我太好了，我只能够在吃午饭的时候让辛苦劳动的老师们先吃。

　　7、充分发挥集体领导的作用：遇事多商量，学校重大事项都是严格按照议事程序进行集体研究，该行政会议决定的就行政研究，该校务会议研究的就交校务会议研究。一般事情都是尽可能有与几个行政碰碰头，与教师们进行一番讨论，征求教师们的意见，集思广益。

　　8、两支队伍的建设：在我的任期内，学校培养了校长1人次，教导主任3人次，副教导主任2人次，政教主任1人次，为凤学校、海云中学、箭板中学的发展提供了领导力量。教师们的成长更是有目共睹，涌现出了县级优秀教师、乡级优秀教师多人次。

　　9、本人的不足之处也不少：工作经验不足，有时候还有拖泥带水的感觉。遇事的时候感觉到一时无法拿定主意，好在几个主任还能够完全占在学校的大局来思考问题，总是为我排忧解难，在此，我真诚的说一声主任们辛苦了，谢谢你们对我工作的理解与支持!

　　三、聘期届满后的个人打算。

　　本人法定年龄46岁了，届满后无意留任了，打算回到老家去为家乡的教育事情做点事情，上上美术课也行哦，发挥我的个人特长。主要原因是每天的早出晚归不利于学校的全面全天候管理，也因为早出晚归时，特别是冬天双腿总是感觉到疼痛难受，总担心时间长了，会患上更为严重的残疾无法健康快乐生活，给家庭和子女增加更大的负担。年龄大了，应该主动让位给年轻人早日走上领导岗位来锻炼一下，让学校又好又快地发展。

　　此生与xx学校总是有缘，，三次到xx学校工作，感谢各位!届满后，无论组织如何处置，我都会对xx学校的发展永远关注，对各位的深情厚意永记心中。校长任期是短暂的，我们由于工作相识，由于工作结缘，由于工作相交相知而结下的友谊是永存的。

#p#分页标题#e#

　　根据市纠风办《关于印发<北海市20xx年县区纠风工作目标管理责任制考核办法>的通知》(北纠办字〔20xx〕6号)精神，我区认真对照北海市20xx年县区纠风工作目标管理责任制考核加分和扣分细则，对全年纠风工作进行自评，自评总分210分，折算105分。其中，加分11分(工作有创新，民主评议开通网上评议，开展“纠风惠民阳光区”活动加2分;利用科技手段对惠农资金进行监督，“安农工程”涉及资金全部通过“一卡通”发放加2分;创建南康镇、南康社区、南康民政办、南康劳保所、营盘镇塘仔村、南康中学、南康中心校、区人民医院和滨江小区等九个“纠风惠民阳光区”示范点加4.5分;全年立案3件加2分;北海日报采用1篇信息加0.5分)，扣分1分(民主评议活动没有在市级新闻媒体报道扣1分)。现将自评情况报告如下：

　　一、组织机构、工作责任、日常工作

　　(一)20xx年5月份，我区印发了《北海市铁山港区人民政府办公室关于调整北海市铁山港区纠正行业不正之风领导小组成员的通知》(北铁政办〔20xx〕59号)，及时调整充实了全区纠正行业不正之风领导小组和办公室成员。今年，我区政府领导分工没有变动，因此，纠风领导小组不再需要调整。

　　(二)制定印发了《北海市铁山港区人民政府办公室转发区纠风办20xx年全区纠风工作实施方案的通知》(北铁政办〔20xx〕51号),对全年纠风工作任务进行责任分解，进一步明确牵头部门、责任部门，保证各项工作任务落实到位。

　　(三)认真做好各种材料上报工作。及时上报纠风工作总结及有关表格，民主评议政风行风工作方案、总结，纠风工作目标管理责任制考评材料及自评报告等材料。同时，认真做好纠风工作目标责任制考评材料，并装订成册迎接市纠风办检查。积极配合市纠风办开展各项工作，完成任务质量较好。

　　二、“六安工程”建设

　　(一)“安农工程”工作情况

　　1、深入开展农民负担专项治理。每月定期或不定期开展减负检查，并组织多部门联合检查，促进各项减负惠农政策的贯彻落实。认真落实减轻农民负担“四项制度”。一是进一步落实和健全涉农税收、价格及收费“公示制”。对涉农税收、价格和收费公示的内容进行严格审核把关，除在镇政府所在地公示外，涉农收费单位也在收费现场公示，确保公示效果。同时将“公示制”与村务公开相结合，做到真公示、常公示、规范公示。二是认真落实农村义务教育收费“一费制”。严格执行国务院有关规定，农村义务教育阶段全面免除杂费，免费提供教科书、免除寄宿生住宿费。严禁学校强制学生就餐并收取伙食费，严禁学校、教师举办或与社会办学机构合作举办向学生收取各种培训班、补习班、提高班等有偿培训班，切实减轻农村学生家长的负担。三是严格执行乡镇、村级组织和农村中小学公费订阅报刊“限额制”。坚持自愿订阅原则，严禁摊派发行。四是进一步深入贯切执行涉及农民负担案(事)件“责任追究制”。按照中央办公厅、国务院办公厅《关于执行〈关于对涉及农民负担案(事)件实行责任追究的暂行办法〉的通知》(中办发[2002]19号)和中纪委、监察部、农业部《关于执〈关于对涉及农民负担案(事)件实行责任追究暂行办法〉若干问题的解释》(中纪发[2005]13号的有关规定，对涉及农民负担的案(事)件从严从速查处，并进行通报。

　　2、加强涉农收费管理。进一步坚持和完善涉农收费文件“审核制”、涉农价格和收费“公示制”。定期对涉及农民负担的收费文件进行清理，梳理和规范向农民的收费项目、范围、标准等，从源头防止农民负担反弹。适时更新公示内容，创新公示形式，确保公示质量，提高公示效果。同时，切实规范操作“一事一议”筹资筹劳。加强组织领导，认真履行职责，确保一事一议财政奖补取得实效。我区“一事一议”筹资筹劳政策执行良好，所议的事项充分尊重群众的意愿，符合大多数农民的需要，解决农民迫切需要解决的问题。今年我区“一事一议”共有10件事项，涉及到10个村委，财政拨款151万元，农民承担“一事一议”筹资共28万元，平均每人承担15元。村组“一事一议”筹资筹劳在实施过程中不存在违背农民意愿超标准、超范围和强行以资代劳等问题。

　　3、切实加强对强农惠农资金的监管。加强对种粮直接补贴、农资综合补贴、水稻良种补贴、农机购置等补贴发放情况的监督检查。到目前为止，发放种粮直接补贴和农资综合补贴共559.14万元,补贴农户28036户。认真做好水稻良种推广补贴发放工作。根据自治区《20xx年全区水稻良种推广补贴项目实施方案》精神，今年我区早稻补贴面积14626.8亩，补贴资金为219.4042万元;晚稻补贴面积40337.82亩，补贴资金为605067.3元整;玉米补贴面积12683.5亩，补贴资金为12.6835万元;花生补贴面积40000亩，补贴资金为40万元;目前早稻、玉米补贴面积已通过“一卡(折)通”方式已全部发放到农户，晚稻正在下发中，花生已汇总上报，正在等待上级部门批复。20xx年，自治区下达北海市铁山港区中央农机购置补贴资金200万元。据统计，截止20xx年11月，铁山港区发放中央农机购置补贴资金182.69万元,占国家安排资金的91.35%。共补贴189户、2137台。

　　(二)“安康工程”工作情况

　　1、加强医改、医疗卫生专项资金落实情况的监督检查。

　　(1)开展医改、卫生专资金监督检查。高度重视基本公共卫生资金使用和管理工作，建立考核机制，把考核结果作为评优评先和经费补助的依据。注重健全资金管理制度，账目核算日益规范。制定了一系列措施，规范基本公共卫生服务项目补助资金的筹集、分配和使用管理，既有效地提高了补助资金的使用效率和合规性，又确保了项目各项工作任务的完成。

　　(2)督促新农合管中心纠正专项资金存在问题。对新农合管中心基金累计结余过大的问题，促督新农合管中心进行整改。一是通过启动门诊统筹基金，为我区所有参合群众开展一次免费的健康体检，提高基金使用率。二是开展村级门诊统筹工作，提高参合群众的受益水平，提高基金使用率。三是科学制定基金技术补偿方案，适当提高报销比例及住院补偿封顶线，提高基金使用率。四是开展二次补偿，减少基金的沉淀，提高基金使用率。对新农合管中心不按规定提取新农合风险基金的问题，通过区财政局已按有关规定提取风险基金290万元，上缴到北海市财政局新型农村合作医疗风险基金财政专户。

　　2、开展医疗机构收费票据使用情况专项治理。制定了《单位票据购领、使用和核销制度》和《票据保管制度》等，对票据的购领、发放、保管、核销、销毁的程序和要求都作了明确的规定。设立了各项票据台账，及时记录了票据购领、发放、库存、核销和工本费等业务信息，定期核对台账票据数量，票据的出入库，缴销和结存情况分别设立了台账，做到了每个工作日及时登记台账，确保了账库相符。

　　3、进一步完善药品集中采购制度。进一步加强对医疗机构药品采购的监督管理，对区三家医疗单位进行了药品网上集中采购及129种重点跟踪监控品种使用情况进行专项检查。针对检查中存在的问题，督促各医疗单位采取有力措施进行整改。

　　4、开展食品安全治理工作。制定了《北海市铁山港区人民政府关于印发北海市铁山港区贯彻国务院加强食品安全工作决定的行动计划(20xx—2015年)的通知》、《铁山港区食品安全委员会办公室关于印发开展食品安全隐患排查治理工作实施方案的通知》、《铁山港区食品安全委员会办公室关于印发20xx年铁山港区推进食品安全监管一专三员机制建设实施方案的通知》等文件，区政府与各镇政府签订了“铁山港区食品安全责任状”，确保食品安全工作的贯彻实施。认真开展校园食品安全专项检查。区食安办、区教育局等单位联合检查了铁山港区中小学、幼儿园的食品安全工作，对部分学校、幼儿园食品安全隐患问题及时提出了整改意见。农业、水产畜牧、工信、质监、工商等各职能部门各司其职，加大监管力度，针对农药、兽药、饲料、屠宰及添加剂、蔬菜农药残留、食品添加剂等方面深入开展检查和监管。全年共出动执法人员318人次，车辆51台次，检查食品生产、经营销售单位280家次，未发现有使用违禁药品、添加剂的现象。

　　5、进一步加强医德医风建设。采取多种形式开展医德医风教育。在各医疗机构建立医务人员医风医德个人档案，全面实行医务人员医德考评制度和医师定期考核制度，开展道德领域突出问题专项教育和治理活动，着力解决诚信缺失和医德失范问题，切实制止损害群众利益的不正之风，维护群众的合法权利。严把医疗质量关，规范诊疗行为。坚持首诊负责制、三级查房制等制度。严格执行《处方管理办法》，全面推行处方点评工作。

　　(三)“安心工程”工作情况

　　1、以解决困难群众的基本生活为重点，不断加强救灾救济工作。冬春期间，及时、准确地做好查灾、核灾、报灾工作，积极向上级争取资金，及时妥善地安排灾民的生活。一年来，我区共争取救灾救济资金153万元，购买大米23.3万斤、衣服3400套以及棉被1500床，及时发放到我区五保户、低保户、重点优抚对象、困难户等特殊群体手上，保证民政特殊群体有衣穿、有饭吃、有房住，防止非正常现象发生。切实加强救灾物资监督管理，不定期对资金管理使用情况进行检查，重点检查各镇在领取救灾款物上，是否有申请，是否有签领人和经办人签字，是否有领导签批，对救灾款物发放是否进行造册登记，是否出现救灾款物平均分配、优亲厚友等不良现象，是否出现资金滞留、挤占、挪用、贪污等问题，让民政资金的使用真正做到专款专用。在发放中实行严格的审批程序，经村委会或社区居委会进行入户调查、审核小组集体审核并张榜公布，各镇民政办审核后上报区民政局审批，经区民政局审批并签署意见后进行发放。做到政策公开、标准公开、对象公开、补助经费公开。严格执行《中华人民共和国政府采购法》，不断规范救灾救济物资采购行为。在采购物资中，认真做好招标、投标工作，做到阳光操作，进一步完善救灾物资的采购制度，推动民政救助工作的规范化建设。

　　2、进一步规范城乡低保管理，完善社会救助体系。一是城市居民最低生活保障更加规范。低保对象实行动态管理，做到对象有进有出，标准有升有降，分类施保。截止11月份，铁山港区享受城市最低生活保障的对象3175人，月人均补差已达到215元,共发放低保金750.88万元。二是农村最低生活保障日趋完善。享受农村最低生活保障的对象4808人，月人均补助水平已达到88元，共发放农村低保金465.41万元。低保工作坚持政策标准，严格办事流程，各项环节工作做到资料齐全，手续规范，做到“应保尽保、应保才保”，阳光施保。城乡低保的实施，有效地解决了我区低收入群体的生活困难。三是城乡医疗救助取得较好成效。重点救助城乡五保户、重点优抚对象、特困户，使我区城乡特困群众就医难问题得到了保障。做好医疗救助与新农合的衔接工作，扩大救助面，提高救助标准，让困难患者得到及时的救助。一年来共救助五保户、重点优抚对象、农村低保对象以及救助特困人员830人，支出救助资金235.8万元。

　　(四)“安保工程”工作情况

　　20xx年，我区“安保工程”涉及的五项资金中，社保基金和住房公积金分别由市人社局、市住房公积金中心负责监管，因此，我区主要对新农保资金、扶贫资金、水库移民资金、新农合基金以及其他涉及民生的财政专项资金进行监督检查。

　　1、加强社会保险资金监管。为了确保城乡居民养老保险基金安全，严防社保基金流失，我们认真做好社保金的稽核工作，严格公示制度，杜绝冒领、重领、骗领和违规支付社保资金现象的发生。我区人社部门在每年的3至5月，定期开展城乡居民社会养老保险退休人员资格认证工作，严格按照“审查严、服务优、效率高”的原则，采取集中与分散相结合的形式，对我区领取城乡居民社会养老保障待遇人员进行逐一年检认证。坚持以人为本的原则，对年事已高，行动不便、卧病在床的老人，采取灵活便民措施，上门入户认证;对长期在外居住的居民，通过电子照片、社区出示证明等相关材料进行实时认证，确保验证率达100%以上，有效杜绝社保基金流失。同时，为了堵住养老金虚报冒领黑洞，今年还配合市社保局稽查科做好离退休人员指纹识别系统验证工作，进一步巩固了社保基金安全管理制度。另外，认真做好被征地农民参加社会养老保险。截止11月20日，我区已有4531名被征地农民申请参加养老保险，已达退休年龄申请参加养老保险的2530人中，已通过资格认定2168人，已缴纳养老保险费1733人，已办理领取待遇核定手续1686人，已领取养老待遇1543人;未达退休年龄申请参加养老保险的2001人中，已通过资格认定720人，已缴纳养老保险费225人。

　　2、切实加强扶贫资金的监督。根据北海市扶贫办、发改委、财政局、民宗局《关于转发<关于印发全区财政扶贫资金专项检查实施方案的通知>的通知》(北开办发〔20xx〕49号)、《关于做好财政专项扶贫资金自查自纠工作的紧急通知》(北扶领发〔20xx〕3号)和铁山港区委、区政府《关于印发<铁山港区新一轮扶贫开发攻坚工作方案>的通知》(北铁发〔20xx〕13号)精神，为切实加强扶贫资金管理和使用，今年6月、10月，铁山港区扶贫部门对扶贫资金管理使用情况进行了自查。11月，区纪委监察局制订下发了《关于开展强农惠农资金管理使用情况专项检查的通知》(北铁监〔20xx〕3号)，组织纪检监察、审计、财政等部门同志,对20xx—20xx年全区扶贫资金管理和使用情况进行专项检查。经检查，20xx年，自治区下达给我区的财政扶贫资金为152万元，其中贫困地区基础设施建设资金108万元，产业开发项目资金44万元。其中已经报账资金151.52万元，结余0.48万元。20xx年，自治区下达给我区的财政扶贫资金为180万元。其中第一批财政扶贫资金贫困地区基础设施建设资金100万元;产业开发项目资金45万元;农民实用技术培训经费1万元;第二批财政扶贫资金基础设施建设资金34万元。到目前为止，全部项目等市有关单位批复后再实施。从检查情况看，扶贫项目资金管理和使用比较安全。

　　3、切实加强新农合补助基金监督检查，确保基金安全运行。

　　(1)加强定点医疗机构监管、合理控制医疗费用。根据《定点医疗机构管理细则》加强对点医疗机构的监管，进一步明确参合患者住院准入关，不符合住院指征的留观患者一律不能作为住院患者进行补偿，同时每月定期抽查定点医疗机构报销材料及10%左右的病历，严格审核参合患者用药情况。1-11月份共组织督查镇级和村级定点医疗机构累计达10余次。这些措施有效地遏制了区内定点医疗机构“开大处方、人情方、乱用药”等现象的发生。

　　(2)全面推行合作医疗“一卡通”建设，实现新农合管理现代化。新农合信息化系统建设覆盖到区、镇、村三级定点医疗机构及市(县)级14间定点医疗机构，合作医疗“一卡通”(每户一卡)工作已全面完成。参合患者凭IC卡即可办理门诊及住院手续，对发生的医药费又能实行即时结报，既方便群众的报销，又减轻了群众往返的交通费用负担，办事效率得到了明显提高。

　　今年，我区新农合参合农业人口总数达151011人，参合率99.98%，乡村覆盖率达到100%。筹集基金总额5134.37万元，实现新农合人均筹资标准提高到340元，其中农民个人自筹基金为906.06万元，各级财政补助基金为4228.31万元。历年结余基金累计为3170.89万元，今年，我区新农合可用基金为6228.95万元。截止20xx年11月底，筹资到位基金总额为5134.37万元，其中农民个人自筹基金为906.06万元;中央财政拨付新农合基金2839.01万元，省级财政到位基金906.07万元，市级财政到位基金为226.51万元，县级财政到位基金256.72万元。1-11月份，全区获得新农合基金补偿的人次有342193人，补偿基金金额为4744.37万元，其中：住院补偿12455人次，住院总费用5978.15万元，补偿金额为3418.2万元;门诊补偿277359人次，补偿金额为712.23万元;其他补偿52379人次，补偿金额为613.99万元。

　　(五)“安教工程”工作情况

　　1、认真落实学生资助政策，切实加强教育惠民资金的监督检查。20xx年我区资助工作顺利开展，资助学生8402(含社会各界人士资助185人次)人次，资助资金544.4185万元(含社会各界人士资助31.8万元)，受理生源地信用助学贷款20xx人，贷款金额1201.28万元。同时，切实抓好教育惠民资金的检查，20xx年，普通高中助学金共资助学生1224人次，资助金额91.8万元;春季学期义务教育贫困家庭寄宿生生活补助5705人次，补助金额354.6625万元;高中库区移民免学费工作已全部完成，全年共资助116人次，资助金额4.176万元;中等职业教育免学费资助学生62人次，资助金额4.65万元(其中财政资助3.075万元);学前教育入园补助费共资助幼儿870人次，资助金额43.48万元;大学生新生入学路费全部打入学生银行卡，共资助大学新生240人次，资助金额13.85万元。全年社会各界共计捐资助学31.8万元，资助学生185人次。

　　2、加强学校建设资金监督检查。设立校安工程项目资金管理专户。遵照财政国库管理制度有关规定，专款专用，做到“三个严格”，即严格保证按工程进度拨款，不得拖欠工程款;严格执行多方签审认定制;严格把好变更工程项目投资关，杜绝了挤占、挪用、克扣、截留、套取工程专款行为。同时，严把校安工程质量关。一是严把行业标准关，校安工程项目建设坚持先勘察、后设计、再施工的原则，严禁“三边工程”(边搞勘察、边设计、边施工)。工程立项、勘察设计、政府采购、施工监理、资金管理、竣工验收、预决算审计、档案管理等工作严格按照国家有关法律、法规和部门规章、行业标准执行。二是严把建设队伍关，通过公开招投标，选择了实力雄厚、技术力量强的监理、施工单位来承担相关工程施工、监理工作，组成联合考察组对入围单位或人员进行全面考察、严格筛选，并按程序对设计文件进行全程跟踪审查。三是严把工程进度关。实行“两点三查”的督促机制，即：专人蹲点、部门联点、领导小组定期巡查、专业机构审查、相关部门联合督查，确保了工程进度。四是严把质量监管关。严格执行工序验收程序，对质量不合格的工程一律要求返工。加强试验检测工作，对钢筋、水泥、外加剂等原材料、半成品质量进行了严格检测，确保了其合格性，有效地控制了工序总体质量。目前，所有教育项目工程质量均达到验收标准。

　　3、认真清理收费文件，为实施“安教工程”提供了制度保障。制定了《小学附设学前班收费管理制度》、《普通高中收费管理制度》、《学校现金管理制度》、《银行存款管理制度》，做到亮证收费，利用公示牌和校务公开栏，将收费政策和学校收费项目、标准向社会、家长张榜公布，做到公开透明，接受群众监督，争取群众支持，经检查，我区学校未发现有乱收费现象。

　　4、严格执行公办普通高中“三限”政策，实施招生“阳光工程”。我区普通高中招生严格按照市教育局普通高中招生文件执行，如：限分数规定，对完成招生计划的学校，可根据其办学条件及招生情况可适当降低择校生分数线，从高分到低分依次录取，一次招满。未完成招生计划的学校，不得招收择校生;限人数规定，根据各学校的办学条件、教学质量合理制定高中择校生的招生计划;限钱数规定，我区高中“择校生”的最高收费标准由市级价格主管部门会同财政、教育部门制定，具体收费标准按有关规定执行。

　　5、完善城镇义务教育阶段免试就近入学制度，以城镇为重点治理义务教育阶段择校不规范问题。按照有利于全面实施素质教育，有利于实现教育公平，有利于促进义务教育优质均衡发展的总体要求，进一步完善义务教育免试就近入学制度，严肃招生纪律，规范办学行为，确保全区适龄儿童、少年和符合条件的外来务工人员子女依法接受九年义务教育，切实维护中小学生的合法权益。一是实行属地管理，分级负责。区招生办统筹管理和协调全区义务教育阶段学校招生工作，并具体负责实施义务教育阶段学校招生工作;各镇小学、初中负责组织实施所辖行政区域内的义务教育阶段学校招生工作。确保义务教育阶段学校的施教区覆盖全部行政区域，适龄儿童、少年全部依法接受义务教育。二是相对就近，免试入学。义务教育阶段学校一律坚持免试免费就近入学的原则，无条件接收本辖区内符合条件的适龄儿童、少年入学，不得跨区域抢拉生源，不得拒收本辖区学生，确保辖区内每个适龄儿童、少年具有一个就近的公办学校学位。严禁义务教育阶段学校举行或变相举行入学笔试、面试等形式的测试，严禁以各种社会培训证书、奥数成绩等为依据录取学生。坚持随机分班，严禁以重点班、快慢班等各种名义违规分班。

　　(六)“安居工程”工作情况

　　20xx年，我区切实加强保障住房建设，落实保障性住房建设各项政策，逐步加大廉租住房与公共租赁住房、经济适用房建设力度，努力构建以廉租住房、公共租赁住房为主，经济适用住房为辅的多层次城镇住房保障体系。

　　1、铁山港工业区公共租赁住房建设进展顺利。项目概算总投资5816.6万元的“民生工程”公共租赁住房按计划推进,滨江小区共建5栋180套，目前1-5#主体完成，现正进行避雷安装、室内门安装、室内腻子涂料和楼梯扶手安装等。兴港小区共建7栋360套：目前1#3#4#5#6#7#楼主体封顶完成;2#楼完成至七层模板。现正进行1#楼内墙抹灰;2#楼七层模板;3#楼室内清理;4#楼防水施工;5#6#7#楼外墙面贴砖;室外配套工程水塔、门卫房、门柱施工。

　　2、城镇低收入家庭廉租补贴完成全年任务。严格城镇低收入家庭住房补贴发放程序，将申请租赁住房补贴的基本条件限制在市政府公布的申请廉租住房保障家庭和享受廉租住房保障标准确定的范围内，加大对符合条件的住房困难户补贴力度。20xx年我区符合标准发放廉租住房补贴共计565户，共发放资金140多万元，其中新增48户，已发放到位。复核517户，已按程序审核公示，年底可发放到户

　　三、专项治理工作

　　(一)深化违法违规强制征地拆迁问题的治理

　　20xx年，我区各项目征地拆迁工作稳步推进，已完成征地3550亩、搬迁274户、迁坟445座。在征地拆迁工作中，严格执行政策法规，公平公正开展征收。所有征收项目均严格执行国家、自治区和北海市制订出台的相关政策法规开展土地房屋征收工作。一是补偿标准统一。严格按照《广西壮族自治区实施<中华人民共和国土地管理法>办法》的有关规定和北海市政府先后制定的《北海市人民政府关于同意调整北海市辖区征地拆迁附着物补偿标准的批复》(北政土字〔2008〕68号)、《北海市辖区建设项目征地拆迁实施办法》(北政发〔2009〕17号)、《北海市人民政府关于印发北海市各类苗圃苗木征地搬迁作价补偿移栽补偿标准的通知》(北政发〔2009〕83号)等政策文件规定，保证政策的一致性和公平性，坚持一把尺子量到底，各项目、各农户之间补偿标准和依据实行“一碗水端平”，极力维护了被征地农民的合法权益。二是补偿款发放及时。严格按照相关文件的规定将征地补偿费及时发放给被征地农民。2009年，我区制定了《北海市铁山港区项目征地拆迁资金管理暂行办法》，进一步规范了征地补偿款的划拨、发放等管理工作。各村民小组建立征地补偿款专户，区征收管理部门或项目征地搬迁指挥部将补偿款直接存入专用账户，同时由区、镇两级组成工作组指导村民小组将补偿款及时发放到农民手中，有效地防止了截留、克扣、挪用征地补偿费现象的发生，确保了征地补偿费足额发放到位。

　　(二)深化公务员考录和国有企事业单位招聘违规问题及公职人员“吃空饷”问题的治理

　　加强对公务员考录和事业单位招聘工作的监管，纠正和查处“因人设岗”、暗箱操作、弄虚作假等违反规程的行为，确保考录和招聘工作公开、公平、公正。配合市公务员主管部门经集中审核、分组考察，完成20xx年度招聘计划，共为铁山港区城管理执法大队招聘9人，区统计普查中心招聘1人。规范事业单位招考。对区人民医院、营盘镇卫生院等基层医疗卫生事业单位公开招聘卫生专业技术人员加强指导，严格报考岗位及条件，确保卫生系统主治医师、主管护师等紧缺专业岗位能录用到合格人员;对南康中学等4间学校公开招聘事业单位工作人员，已拟订公开招聘工作方案上报市人社局审批。同时，配合区相关部门认真开展公职人员“吃空饷”问题专项治理，认真开展排查，切实纠正和查处政府部门中公职人员“占编制、不上班、吃空饷”等行为。

　　(三)深化金融、电信等公共服务行业直接侵害群众利益问题的治理

　　金融、电信等公共服务行业不属于我区管辖范围，无法开展此项工作。

　　(四)深化公路“三乱”问题治理

　　制定了公路“三乱”专项治理实施方案，加强宣传力度，在显著位置公布治理公路“三乱”投诉电话，在重要道路和各执法机构发放治理公路“三乱”宣传资料，共发放宣传单500余份，使广大人民群众对公路法有了一定的了解。同时，加强巡查，针对公路“三乱”问题较易发生的死角进行明查暗访，今年共上路检查10次，开展明察暗访12次。通过巡查，未发现不规范执法行为，上路执法人员能够做到文明执法、文明服务，使用执法文书规范，避免了因不文明执法而产生的口角和纠纷。同时，我区路政稽查队也定期上路对所管路段是否存有公路“三乱”现象进行检查，对区辖三镇及各村委会部分路段进行了检查，通过检查路段，询问群众及来往车辆，未发现这些路段存有公路“三乱”现象。同时对破坏路产路权行为进行了相应处罚，有效地维护路产路权。通过上路检查巩固了我区治理公路“三乱”工作成果。

　　(五)巩固庆典研讨会论坛博览地运动会过多过滥问题的治理。深入开展清理和规范庆典、研讨会、论坛活动的专项检查。组织人员对各镇、区直各单位20xx年举办庆典、研讨会、论坛活动情况进行检查，通过检查，今年以来我区没有发现有单位举办过庆典、研讨会、论坛、运动会等活动。

　　四、民主评议政风行风和政风行风热线

　　(一)深入开展民主评议政风行风活动，民主评议政风行风工作取得较好成效。

　　制定下发了《20xx年民主评议政风行风活动实施意见》(北铁纠办字〔20xx〕1号)，在区发改局等31个部门和学校等8个行业中开展民主评议政风行风活动。从人大代表、政协委员、工商联会员中挑选20名政治觉悟高、责任心强的党员、干部和党外人士，聘为铁山港区民主评议政风行风评议员。印发了《关于聘请陈润龙等20位同志为政风行风评议员的通知》(北铁纠办字〔20xx〕2号)，制定评议员工作内容和要求，把评议员分成六组，每组负责5-8个部门或行业，广泛深入被评议部门和行业开展监督检查和征求意见活动。同时，认真开展问卷调查，广泛征求意见。由区纠风办组织牵头，在全区20多个政府部门、10多个事业单位、7个市驻区单位中开展问卷调查，共发放调查问卷表200份;由区辖三镇牵头，在镇辖七所八站、村、社区农户中开展问卷调查，共发放调查问卷表100份;由兴港镇牵头，深入征地搬迁现场、重大项目建设现场，征求客商、企业负责人、拆迁户对政府部门和行业的意见，共发放调查问卷表100份;并开通网上评议，全面征求网民意见和建议。积极与市纠风办对接，利用市纠风办开发的民主评议政风行风网上评议系统，结合铁山港区实际，聘请技术人员制作了铁山港区民主评议政风行风网上评议网页，将区直31个部门，8个行业27个单位放到网页上，接受网民的评议。将网页与铁山港区政府门户网站链接起来，进一步扩大网民投票面。开通网上评议，进一步扩大评议的范围，征求意见内容多，监督面更广，从而促进政府部门和各行业、各事业单位的工作作风、办事效率的提高。在民主评议政风行风活动中，各被评部门和单位共开展明查暗访93次，发放问卷400张，召开座谈会61次，信息公开215项，建立完善108项制度，征求意见123条，受理投诉18件，办理投诉18件，整改问题67个。

　　(二)政风行风热线。根据市政风行风热线工作要求，我区上线时间是9月份，为配合市政风行风热线做好上线工作，我区认真准备好有关材料，并由区政府主要领导带队参加了“纠风·民生直通车”节目，认真解决群众反映的热点难点问题。

　　五、认真开展“阳光纠风”活动，创建“纠风惠民阳光区”

　　按照市纠风办工作部署，全面开展阳光纠风活动，重点抓好阳光镇、阳光社区、阳光村委、阳光医院和阳光学校的创建活动。年初，根据市教育局、市纠风办《关于印发<北海市教育系统创建“阳光学校”活动实施方案>的通知》(北教通字〔20xx〕3号)精神，区教育局、区纠风办联合制定下发了《北海市铁山港区教育系统创建“阳光学校”活动实施方案》(北铁教〔20xx〕10号)，对全区创建“阳光学校”进行部署。4月份，区教育局、区纠风办组织全区各中学校长、中心校校长到合浦廉中、石康中学、石康康乐小学参观学习“阳光学校”创建活动。7月份，区纪委监察局领导带队到合浦参观学习阳光县、阳光镇、阳光村委、阳光医院创建活动。同时，区委、区政府印发了《北海市铁山港区创建纠风惠民阳光区实施方案》，在全区开展“纠风惠民阳光区”示范点创建活动。确定创建南康镇、南康社区、营盘镇塘仔村、南康中学、南康中心校和区人民医院等六个“纠风惠民阳光区”示范点。争取区政府下拨专项经费25万元作为示范点创建资金。目前，六个示范点都已安装电子触摸查询机，制定LED电子显示屏和纠风惠民宣传板报，整个创建活动进展顺利，促使“让群众明白，让自己清白”阳光纠风得到落实。

　　六、纠风案件查办取得较好成效。坚持有案必查原则，认真抓好纠风案件查办。对营盘镇鹿塘村委乱收费问题进行查办处理。今年以来，全区共立纠风案件3件，结案3件，给予党纪政纪处分3人。开展警示教育活动，以案说纪，收到较好成效。

　　另外，认真抓好纠风信息工作，上报信息3条，北海日报采用1条(20xx年12月13日北海日报第8版)

#p#分页标题#e#

　　市人大常委会：

　　今年以来，本人认真履行市公安局长职责，团结和带领全市公安机关和全体民警，在市委、市人大和市政府的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针，深入贯彻党的十六届三中、四中全会和全国“二十公”会议精神，牢固树立“立警为公，执法为民”的观念，坚持“抓班子、带队伍、促工作、保平安”的工作思路，按照市第五次党代会关于建设法治珠海、平安珠海的要求，与时俱进，开拓进取，较好地完成了各项工作任务。现将本人*年度的工作情况报告如下，请予审议。

　　一、努力增强自身领导能力。

　　作为局长，本人深知增强自身领导能力是履行好职责的前提，平时重学习，遇事善思考，除组织和参加党委中心组理论学习外，能坚持自学，认真学习政治理论、法律知识和科技知识，特别是联系珠海的实际，认真学习、深刻领会市第五次党代会和张德江书记视察珠海的讲话精神，努力提高政治素质和理论修养，并坚持理论联系实际，做到深入基层开展调研，撰写了《论建设平安珠海、法治珠海》等多篇调研文章，增强决策的科学性;同时，坚持党的民主集中制原则，凡属全局性的重大决策事项，都通过党委会集体研究决定，发扬集体智慧，实行民主决策。

　　二、全面加强公安队伍建设。

　　本人谨记胡锦涛同志“在全部公安工作中，队伍建设是根本，也是保证”的指示，始终将队伍建设摆在重要位置。一是坚持政治建警。加强政治思想工作，教育广大民警树立正确的世界观、人生观和权力观;加强党团组织建设，组织党员学习“两个条例”，开展民主评议，推进固本强基工程，使各级党团组织成为公安工作的坚强战斗堡垒。二是坚持从严治警。出台了各分局年度工作综合考评办法和队伍管理检查监督办法，进一步完善了队伍管理的各项工作制度;先后开展了警容风纪教育整顿月、“忠于职守，严格执法”学习教育和违法违纪警示教育等活动;严明队伍纪律，严格执行公安部“五条禁令”，坚决查处民警违法违纪案件，使警风警纪有了明显改观。三是坚持素质强警。深化民警教育训练改革，推行“战训合一”的训练模式，组织开展了“大练兵”活动，使广大民警的政治、业务和体能素质得到了全面提高。四是坚持从优待警。立足现有条件，为民警排忧解难，维护民警合法权益，如组织全体民警参加体检，解决公安村民警子女入学问题等，增强了队伍的凝聚力，提高了士气(更多精彩文章来自“秘书不求人”)。

　　三、全力维护社会政治稳定。

　　保持社会稳定，是推进我市改革开放和现代化建设的基本前提，公安机关责无旁贷。本人十分注意引导和警醒广大民警居安思危，树立忧患意识、危机意识，切实提高维护国家安全、社会稳定和处置突发事件的能力。一年来，全市公安机关坚持“稳定压倒一切”的方针，认真落实维稳工作责任制，全面加强情报信息工作，严密防范和严厉打击境内外敌对势力的渗透破坏活动，主动开展人民内部矛盾纠纷排查调处工作，积极配合有关职能部门妥善处置了一批群体性事件，圆满完成了国庆*周年、第五届航展等重大活动的安全保卫和一系列警卫任务。全市没有发生政治性群体性事件，社会持续稳定。

　　四、有效驾驭社会治安局势。针对当前我市社会经济快速发展，实有人口大量增加，人财物流动加剧，治安工作压力日趋增大的情况，本人带领全市公安机关充分发挥职能作用，坚持“打防结合、预防为主”方针，一方面，始终保持严打高压态势，相继开展了“侦破命案”、打击“两抢两盗”、打击街头犯罪“百日行动”、打击“淫秽色情网站”等一系列专项行动，严厉打击各类刑事犯罪活动，大力扫除“黄赌毒”等社会丑恶现象;另一方面，深入推进社区警务战略，强化社会面防控和公安基层基础工作，积极推动群防群治和社会治安综合治理。通过防范和打击，全市刑事发案稳中有降，社会治安秩序稳定。*-*月，全市刑事案件发案同比下降*.*%，破案数同比增多*.*%。

　　五、切实提高为民服务水平。

　　一年来，本人紧紧围绕我市全面建设小康社会这个大局，教育引导广大民警牢固树立科学发展观，坚持“以人为本”，正确认识和处理执法与服务的关系，更新管理理念，创新管理方式，增强服务意识。在巩固去年审批制度改革成效、落实公安部*项便民利民措施的基础上，全市公安机关简化办事手续*项，删减办事环节*个，下放办事权力*项，缩短办事时限*项，提高了服务效率;进一步加强机关作风建设，改进工作方式方法，推进电子政务和“一站式”、“并联式”审批，完善了预约、叫号、延时、邮寄和上门服务等一系列便民措施，方便了群众，提高了服务质量;新建了出入境办证大厅，完成了西部地区*个派出所的窗口建设，改善了硬件服务设施;切实加强交通、消防和治安管理，严格落实安全生产责任制和各项安全生产管理措施，*-*月，全市交通、火灾事故造成的经济损失同比分别下降了*.*%和*.*%，没有发生重特大治安灾害、火灾和交通事故。

　　六、坚持严格公正文明执法。

　　一年来，本人要求全市公安机关认真贯彻“依法治国”方略，切实将执法为民、依法行政的思想贯穿到各项执法工作的始终，不断提高执法水平。深入推进警务规范化建设，完善内部执法和管理规章制度，规范了警务工作、民警行为和公安装备;组织民警进行执法大轮训，开展执法大检查，实行执法质量考核，推行案件主办责任制，启用执法实时监控系统，不断强化内部执法监督;实行警务公开，全面落实公开听证、公开调解和公开裁决制度，进一步健全了人大代表、政协委员、廉政监督员约见制度，实行治安警情定期提示，完善了多层次、多形式、多途径的外部监督机制;认真落实信访件的处理，*-*月共办结信访件*件，处理率为*%。认真执行《行政许可法》，全面清理涉及行政许可的法规和规范性文件*件，建立健全行政许可公示制度、集中审批制度，使执法工作公开、公平、公正、便民、高效。《行政许可法》实施以来，全市公安机关尚未发生涉及行政许可的复议和诉讼案件，也没有发生涉及行政许可的投诉。全市公安执法工作质量稳步提高，年内没有发生执法责任事故。

　　七、认真办理人大代表建议。

　　人大建议是人大代表对政府机关实施有效监督的重要形式，也是促进政府机关改进工作、转变作风的动力。本人高度重视人大建议的办理工作，要求各级公安机关一把手亲自抓，做到领导、人员、制度和机构“四落实”，按照件件有答复、事事有回音和办实事、求实效的要求，对人大建议发起人一一约见，面对面地与代表进行座谈，虚心听取意见，诚恳接受批评，认真改进工作。今年*-*月我局共承办人大建议*件，业已全部办结。如针对人代会期间代表们集中反映的交通管理问题，本人立即组织交警部门在深入调研的基础上全面整改，重新调整了全市路口信号灯的高度、配时方案和违章处罚标准等，此后又主动邀请*名市人大代表对全市道路交通管理情况进行了实地视察，赢得了人大代表对交通管理工作的理解和支持。

　　八、深入开展党风廉政建设。

　　清正廉洁、干净干事是党员领导干部为人民掌好权、用好权的关键。为此，我时常告诫自己要自省、自警、自律和慎言、慎行、慎独，正确对待个人名利得失，堂堂正正做人，清清白白做事。一年来，本人带头遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，认真执行《廉政准则》和中央、省、市关于领导干部廉洁自律的各项规定，管好家属子女和身边工作人员，自觉接受监督。同时，切实履行廉政建设领导责任，在年初与下属各单位一把手签订了党风廉政建设责任书，制定了党风廉政建设和反腐败工作目标，并经常检查和督促各部门责任人抓好工作落实，推动了全局党风廉政建设的深入开展。全市公安民警违法违纪案件连续三年下降，今年*至*月同比下降*.*%。

　　回顾过去的一年，本人忠于职守，努力工作，依法行政，廉洁自律，较好地完成了各项工作任务。但是，本人深感工作中还有不足，主要表现为个人理论学习的系统性和深度还不够，公安基层基础工作还存在一些薄弱环节。在新的一年里，本人决心在市委、市政府和上级公安机关的领导下，在市人大及其常委会的监督和指导下，不断加强系统性学习，进一步提高政策理论水平，狠抓公安基层基础工作，增强公安工作可持续发展后劲，更好地履行党和人民赋予的神圣职责，为保障和促进珠海的经济社会发展做出更大的贡献。

#p#分页标题#e#

　　尊敬的各位领导和与会的同事、师傅们，大家好!

　　我叫陆xx，是今年 5月份新入铁路工务段. xx重点维修1车间，半年来，在车间领导的正确领导下，在全车间的同事及师傅们的帮助和支持下，我在学习、工作等方面取得了一定的成绩，下面就半年来的工作向领导和同事及师傅们作述职汇报如下：

　　一、理论联系实际，努力提高工作质量

　　1、认真履行岗位职责，严格操作规程，紧紧围绕安全生产努力工作，虚心向师傅们学习，为实现“一事不出、一人不伤、一点不延”的安全生产目标做出了贡献

　　2、作为一名新进的铁路职工，刚刚进入这一工作岗位之后，很多新接触的事物都是自己以前没见过的，所以我为了干好自己的本职工作，认真学习理论知识，做到不懂就请教师傅，并把学到的知识与实际工作结合起来。

　　3、认真学习有关规章制度及上级下发的文件精神，在学习上，注重理论知识与实际操作相结合，与解决实际问题相结合，不断增强理论学习的针对性和实效性。

　　4、在学习中除学习制度、上级文件之外，平时也积极学习各种相关知识，及时总结学习心得体会和工作体会，保证学习的效果。并且把工作中遇到的问题，以及解决方法归纳整理。

　　5、在学习中，做到学用结合，自己通过学习和实际操作，总结出一些合理化建议向新来的同事们进行学习、共享，促进大家共同进步，带动同事的学习热情。

　　二、恪尽职守，努力完成各项工作任务

　　做为一名新进铁路职工，自己努力工作，认真学习各种技能和理论知识，按时完成了车间领导及师傅安排的工作任务，确保了车间施工目标的顺利进行。

　　1、在车间领导的领导下，在全车间师傅及同事的努力下，我们车间完成大修工作。道岔大修工作是我段安全生产工作的重点，也是我们班组的任务之一。通过师傅们的施工实践，逐步总结出一套适合当前对安全工作要求严，大修后设备质量要求高的施工组织方法，并逐渐形成了自己的体系。总体涵盖前期调查、方案制定、物资供应、施工准备、申请计划、组织施工、后期保障等。今年在任务下达前期，我们立即整理物资，清点机具，在工长的带领下奔赴到保定紫荆关、涞源县一带，开始了长达5个月的整修工作。在住宿条件差、施工地点环境不佳的情况下，我们新进职工克服了水土不服、由奢入俭等难题，从一开始的笨拙逐渐地熟悉了工作的节奏。和其它班组的同志配合完成了京原线南城寺站、奇峰塔站、大盘石站、塔崖驿站、王安镇站、浮图峪站、北屯站、涞源站、小西庄站、艾河站、招柏站共计预铺34组单开、2组菱形道岔;清筛、更换单开道岔36组、菱形道岔3组、清筛线路342空以及更换Ⅲ型枕257根，艾河专用线更换轨枕230根、北屯专用线清筛线路1899空等施工任务。在整修之外，我们还学会了各种组道岔的工具的用法，按时完成了工作任务，同时也得到了领导的好评。

　　2、积极参加应急抢修工作。今年的7月21日降下了北京61年来最大暴雨，给我段设备带来了不同程度的水害影响，京原主干线更是一度封闭，为尽快抢通中断的线路，我们所有进山的铁路职工，第一时间赶赴抢险救灾现场，每天不辞辛劳。为了完成任务目标，使线路尽快畅通，自21日20：00～24日6:45，领导带领我们全体抢险人员在外连续奋战了70余个小时，完成燕山站、奇峰塔站、39km、k33km、162km、164km清理泥石流80多立方米;33km、166km、168km处理路基塌方3处，回填土方90立方米;168km+300m处卸片石2车，装石碴2000袋，并对164km+300m、164km+800m进行了加固，清理石碴20立方米，捣固轨枕40根，装水泥10吨，为京原线顺利开通提供了有力的保证。

　　3、认真学习新进职工的管理技能。我们初次进山工作，由于心态、身体状况等问题，曾经一度觉得工作很累。不过上级在这时正好给我们单位发来了师徒合同，于是我们纷纷和自己的“师傅”们签订了一对一的师徒合同。签订合同之后，每个师傅都尽心尽力地教授我们各种工作技能，有时还会教我们一些书本上没有的、表达不清的小技巧，在众“师傅”们的教授之下，我们的工作技能有了很大的提高。而且在现场工作的时候，还会有专门的师傅们在旁边教导，如果我们有哪里没有做到位，他们还会一遍遍地给我们演示，直到学会为止。

　　三、完成进山工作的几点体会：

　　1、缜密规划，按日推进。进山任务下达之初，工班长们对每日的施工时间、地点进行了详细的计划安排，确保了施工进度的进行，又不会与其它施工单位产生冲突，影响工作进度。

　　2、师徒制度的好处。每批新进职工都是各个单位的新鲜血液。针对我段任务量大、时间集中的特点，结合往年的施工经验，专门挑出时间来，单独培训新职工各种工作技能是不可行的。所以领导们干脆就让一些有经验的师傅和我们这些新入路的新进职工签订师徒合同，在工作之中一边干一边学，既节省了人力物力，又得以让我们快速地在实践中得以成长。

　　3、加强安全管理。确保施工安全坚持“安全第一，预防为主”的基本方针。每次施工的时候，不仅有安全员随时地在队伍两旁预警，而且工班长们还在一边边指挥边控制现场，一旦有了意外事件发生，可以最快速度地稳定队伍，使施工不会受到影响。

　　三、2013年工作展望，今后努力的方向

　　回顾自己参加工作以来，在自己的工作岗位上，认真覆行自己的工作职责，在工作中严格要求自己，以高度热情的敬业精神，团结同事，完成了领导和师傅安排的各项任务，但距离领导和师傅要求还有一定的差距。在新的一年里，继续认真学习理论知识，更加虚心向向师傅们学习，继续完善我的工作技能，不断提高自己理论知识和业务素质，为搞好我段的安全生产而做出自己的贡献。

#p#分页标题#e#

　　在县委、政府的正确领导下，在镇党委、政府的直接领导和统一安排部署下，本人勤勤恳恳，讲学习，讲政治，讲正气，积极主动履行职责，很好地配合党委书记工作，并根据分工，找准位置，演好角色，抓实细各项分管工作。下面，我就近年来所做工作汇报如下：

　　学习兴趣方面

　　切实加强学习，不断提高政治理论水平，注重个人内涵修养。任职以来，始终把加强学习摆在重要位置，坚持“乐于学习、善于学习、终身学习”。时刻树立本领危机感和恐慌感，提高学习重要性和紧迫性的认识。为提高自己的政策理论水平，认真了温习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，努力提高运用马克思主义的理论、观点、方法去研究、分析和解决实际问题的能力。深入学习党的十七大、十七届四中全会精神，学习实践科学发展观。县级以上的文件指示、调研经验都一一研读，尽最大努力做到吃透精神，吸收营养，把精神传达到基层群众，把方法运用到实践。业余时间热爱阅读，读经典看国学、研习廉政知识和领导艺术等，不断提高业务能力、领导能力和谈吐水平。

　　工作实践方面

　　抓党建工作。一是选优配强支部书记。支部书记是“领头雁”，培养、选拔优秀的支部书记是基层党建工作重中之中。长期以来，密切了解掌握支部的工作情况，洞察支部书记的思想动态，发现有不正常的苗头立即予以整顿。今年，全镇免去支部书记1名，歇职1名，下派镇干部担任支部书记1人，充实支部副书记2名，从而有力地推进了支部工作的开展。二是重视后备党员的培养。建设发展，关键在人。我们积极把有思想、有立场、有能力的人才纳入党员培养对象，不让全镇一个村成为培养发展盲村。今年，全镇培养入党积极分子63名。三是教育激活大批党员。农村党员远程教育设备是新时期加强农村党建工作的有效平台，我们注重“建、管、用”结合。全镇已建起农村党员远程教育设施的村达到了13个，分别落实了大学生村官指导村支部书记搞好管理，下载节目，组织党员、村民代表和群众定时收看节目，收到了可喜的效果。远程教育已成为教育党员、充实党员的有利武器。四是建设村级阵地。村两委阵地是村(居)基层政权的象征，有了阵地才有开展党员活动的固定场所，才会有凝聚群众人心的家。到目前为止，新建成村两委办公阵地18个，拟建的5个，力争三年后实现村村有阵地。五是加强大学生村官培养。大学生村官计划实施以来，共计有9名大学生在我镇锻炼。自己定期与他们交流经验、谈学习、谈想法、谈体会，关心他们的生活，解决他们的困难。去年有两名村官考进了教师队伍。

　　抓廉政工作。育人先育已正人先正已。自己发扬艰苦奋斗的优良传统，注重自身建设，时刻以共产党员的标准严格要求自己，做到自律、自省、自警、自励。树立形象，不做有损于党员和干部形象的事，踏实做事，清白为官。始终坚持自己是一位党委副书记、纪委书记的身份，正确对待权力，认真履行好职责，按照党风廉政建设责任制落实情况，做到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”。切实履行好自己的工作职责，时时加强对制度执行情况的监督检查，尤其要切实加大查处违反制度行为的力度。在全镇党员干部中开展《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)办法》学习，对照《准则》找不足，对照不足添措施。对拒腐能力不强，管不住自己的手的镇村干部严惩不贷。

　　抓计生工作。站在全镇的角度，经过认真地调查，冷静客观地分析形势，周密细致地制定了一系列搞好计生工作的一套措施，及时向党委、政府汇报，并被采纳，使全镇计生工作健康、有序地开展发挥了积极作用。一是加强计生干部队伍建设，对乡计生办全体同志经常进行思想作风、职业道德和法制教育，要求计生工作人员加强业务知识和技术学习，加强作风建设，改进工作方法，树立计生干部良好的精神状态;二是对全镇计生的工作的检查和指导，坚持计划生育“三为主”、“三结合”。去年，全镇各项计生工作指标均控制在县下达的任务范围以内，顺利通过了检查验收。

　　抓联村工作。在联系的工作中，坚决服从党委的统一安排。我用大量的工作时间，到所联系挂点的村委会开展各项工作，与村干部走村入户、深入群众、联系群众。无论是宣传党的路线方针、惠农强民政策，还是落实地震补偿资金、扶贫济困、调解邻里纠纷等种种繁杂、数不胜数的大小工作，都能团结和带领乡村干部一道，率先土卒，深入到群众中，逐一抓好落实。工作中力求多看、多问、多听、多分析，努力做到掌握情况全面、具体，以便更好地收集民情民意，更好地用实际工作为基层和广大群众排忧解难。

　　总之，自己通过对政治、经济、法律、科技等知识的学习和掌握，思想上、学习上得到了提高，工作中取得了一些成绩。但是离组织的要求还有距离。如政策水平不高，缺乏高明的指挥艺术，往往顾此失彼，主观能动作用发挥不够，带动作用不够。在今后的工作中将不断加强学习，更新知识，适应工作的需要，经常深入基层调查研究，发现问题，解决问题，不断充分完善自我，克服官僚主义，力戒形式主义，尽心竭力为群众办实事、办好事。做到为政清廉，勤政高效。