2016年基层党建工作个人述职报告（成效问题及整改措施）
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按照区委要求，我就履行党建第一责任人职责情况述职报告如下：

一、履职工作情况
1、加强党组织建设，落实党建工作责任制。切实履行抓党建第一责任人的职责，坚持把党建工作摆在重要位置，列入重要议事日程，做到了与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。将支部建设、党员队伍建设、制度建设以及党建带团建等工作纳入目标管理，层层分解，职责明确，形成了党组书记带头抓、班子成员分工抓、机关支部具体抓、党员干部共同抓的党建
……（新文秘网省略378字，正式会员可完整阅读）……　
实开展“党员五亮”活动，进一步规范日常服务行为，营造出党员岗位比贡献、比服务、比效率的浓厚氛围。积极开展志愿服务活动，先后组织开展了圆梦“微心愿”活动，为困难孤儿***同学捐款2900元；到*****护理院开展党员义工活动，给老人们带去了文艺节目和生活必需品；开展清洁家园活动，多次深入****街道社区打扫卫生，并捐赠户外垃圾桶200个，价值1万多元。

二、存在的问题及原因
1、党建工作与业务工作存在“一手软一手硬”问题。对做好新时期党建工作的重要性认识不到位，没有将党建工作和业务工作有机地结合起来，工作不同步，发展不平衡。
2、创新方法不多。在基层党组织建设中存在墨守成规、创新不足的问题，还未创建出一批名称响亮、内涵丰富、影响深远的基层组织党建品牌。
3、党员先锋模范作用发挥的不够。在新时期新情况下发挥党员先锋模范作用研究得不够多，党员的先进性表现不突出，党员先锋模范带头作用的效果不显著，党员整体素质有待进一步提高。
经过认真反思，之所以存在以上问题，我认为主要有两方面的原因。一方面是理想信念有所淡化。新形势下，，没有能够像重视业务工作那样，时刻注重党建工作，主观上对加强党建工作的紧迫感认识不足，缺乏自觉性和主动性。另一方面是督导问责有所懈怠。抓基层党建工作缺乏经常性、持续性，对基层党建工作要求标准不高，督导不严，导致基层党建工作缺少压力和动力，难以取得大的突破。

三、下一步工作思路和主要措施
1、落实主体责任，认真履行“一岗双责”。结合教育实际，以项目化为抓手，深入贯彻《关于全面从严治党的实施意见》，落实基层党建责任制，抓好党员积分量化管理，加强基层党建工作考核评估，推动基层党建工作落实。
2、加强学习教育，不断提升抓党建工作的能力和水平。进一步完善干部教育培训制度，分别抓好领头人、骨干队伍、普通党员三个层次党员队伍建设。通过组织学习、督促检查、年度考核等方式，改进学习方法，提高学习效果。 ……（未完，全文共1668字，当前仅显示1060字，请阅读下面提示信息。）